Niciun angajat nu isi doreste sa ramana somer, chiar pentru o perioada scurta de timp. Posibilitatea dezvoltarii unei cariere, siguranta salariului lunar, lucrul intr-o echipa ce treptat iti poate deveni foarte apropiata, toate sunt lucruri de care ne despartim cu greu atunci cand, dintr-un motiv sau altul, suntem nevoiti sa parasim un loc de munca. Motivele pot fi multiple, avand sau nu legatura cu noi si activitatea noastra profesionala in acea firma. Un lucru este sigur: doar gandul de a nu mai avea un job, poate avea influente nefaste asupra vietii noastre, in toate aspectele ei.

tags: somer, variante, angajat

Diversele site-uri de recrutare ofera tipuri de CV care mai de care mai atractive si complexe. Atunci cand incepem sa le completam, este posibil sa realizam faptul ca sunt multe sectiuni la care trebuie sa lasam loc liber pentru ca nu avem ce scrie. Alteori, experienta, educatia sau competentele noastre nu sunt indeajuns pentru a intocmi un CV prezentabil. Zilele trec, iar noi nu primim niciun telefon. Vedem, asadar, cum jobul mult visat se indeparteaza tot mai mult. Si atunci suntem tentati sa “inflorim” pe alocuri pentru obtine interviul mult-asteptat.

tags: CV, minciuni, angajator, aplicant, angajat

Pentru orice angajat, nimic nu este mai injositor si mai enervant decat sa fie chemat in biroul sefului pentru a i se reprosa ca nu si-a indeplinit sarcinile cu spor sau la timp. Mai ales persoanele dedicate job-ului lor, sigur vor ramane pe veci marcate de un astfel de episod si nu vor primi cu bratele deschise toate reprosurile care li se imputa.

tags: cariera, angajat, sef, repros

Fiecare isi doreste, in momentul in care se angajeaza, sa urce cat mai repede scarile ierarhice si sa ajunga din camaruta inghesuita de la capat de coridorul in biroul spatios de la etajele superioare. Cu toate acestea insa, intregul proces al evolutiei in campul muncii se poate dovedi mult mai greoi si anevoios decat ai scontat initial. Pentru a ajunge, cu succes si in cel mai scurt timp de la statutul de simplu angajat la primul pe lista promovatilor, iata care sunt principalele actiuni pe care trebuie sa le bifezi:

tags: cariera, angajat, promovare

Cine crede ca doar activitatile din timpul programului de munca ii pot ajuta sau, dimpotriva, ingropa definitiv cariera se inseala amarnic. Sunt cateva greseli pe care chiar daca le comiti dupa ce ai parasit biroul, in mod garantat viata ta profesionala va fi complet zguduita din temelii.

tags: angajat, concediere, angajator

Cei mai multi dintre noi visam sa ajungem manageri, sa fim proprii nostri sefi si sa coordonam o echipa pentru ca afacerea sa mearga cat mai bine. Chiar daca atunci cand suntem simpli angajati muncim din greu si consideram ca suntem potriviti pentru postul de lider, ajunsi in aceasta pozitie realizam faptul ca avem alte lucururi noi de invatat pentru a putea fi numiti buni coordonatori.

tags: job, angajator, angajat, motivatie

Investitia in tine e una importanta si profitabila pentru ca tu esti singurul care isi doreste la cote maxime succesul. Este bine de stiut si faptul ca nu poti creste profesional fara ajutorul altora, asa ca trebuie sa te inarmezi cu rabdare, sa te documentezi foarte bine si sa urmezi calea care te poate avantaja cel mai mult.

tags: cariera, angajator, angajat, investitie

In viata fiecarei organizatii pot fi identificate cu usurinta doua tipuri de angajati: pe de o parte, sunt cei dependenti de munca si care isi gsesc implinirea in reusita unui proiect, iar, pe de alta parte, pot fi gasiti cei apatici, care abia se trezesc dimineata si pe care gandul de a se duce la birou nu ii incanta deloc...

tags: cariera, angajat